十大正规配资平台 “抢企业”“抢人才”，香港交出“超预期答卷”

图为高楼林立的香港中环。

　　“原本要在今年底前完成的绩效指标，我们已提早超额完成。”近日，香港投资推广署署长刘凯旋表示，从2023年1月到今年上半年，该署协助逾1300家企业在港开设或拓展业务，带来超1600亿港元的直接投资，创造逾1.9万个新职位，其中138家企业成功在港交所上市。

　　“抢企业”“抢人才”是香港特区政府增强经济发展动能的重要举措之一。自2022年提出相关政策以来，香港多措并举、加速推进，成绩超乎预期。而这也显示全球企业和人才纷纷“用脚投票”，对香港发展前景充满信心。

　　双向“跳板”

　　刘凯旋介绍，在这1300多家企业中，内地企业630家、美国企业113家、英国企业约89家，其他企业来自新加坡、加拿大等地。按行业分布，其中有283家金融服务和金融科技企业，275家创新科技企业，其他包括家族办公室、专业服务、旅游等。“香港正成为内地企业‘走出去’和把海外企业‘引进来’的双向‘跳板’，这些来自世界各地的企业与资金，正是对‘投资香港’最坚实的回应。”刘凯旋说。

　　香港特区行政长官李家超表示，近年来很多内地新兴消费品牌，包括特色餐饮、影视娱乐、专业服务及新能源产业等，都首选香港作为企业“出海”的第一站。香港可以发挥“超级联系人”和“超级增值人”的角色，服务更多内地品牌走向全球。

　　“香港已成为内地各省份餐饮企业布局境外市场首店的首选地，2024年有超过20个内地中式餐饮品牌进驻香港。”香港投资推广署旅游及款待总裁黄思敏表示，近两年来蜜雪冰城、霸王茶姬、库迪等内地茶饮品牌纷纷试水香港市场，遇见小面、杨国福麻辣烫、小龙坎火锅等内地美食品牌也加快赴港发展步伐。“香港拥有宽松的营商环境和颇具潜力的消费市场，希望能吸引更多内地餐饮企业赴港发展。”黄思敏说。

　　筑巢引凤

　　中央支持香港打造国际高端人才集聚高地，特区政府积极对接国家战略，推出多项“抢人才”措施，吸引世界各地高薪、高学历、高技术等人才赴港发展。

　　香港特区政府财政司司长陈茂波介绍，自2022年底至今，各类引进人才计划共收到约50万份申请，已批出33万份，约22万人已经抵达香港，超出特区政府3年共引入10.5万名人才的目标。人才赴港主要从事金融及创科产业。

　　“人才是第一资源，是促进经济发展和提高竞争力的源动力。针对国际顶尖人才，我们会主动向他们发出邀请，吸引更多来自各地的人才集聚香港。”李家超表示，特区政府会持续优化输入人才机制，确保香港人才库生生不息，支持香港的经济发展。

　　“抢人才”成效显著，“留人才”多措并举。特区政府专门成立人才服务办公室，为各类人才“迁港”“知港”“留港”提供全方位制度安排和政策保障，在求职、住房、教育、银行及保险等方面为人才提供建议和服务，协助他们尽快适应及融入香港生活。

　　近日，香港人才服务办公室举办了3场线上线下招聘会，邀请47家知名企业及机构参与，提供近2000个优质职位空缺，积极招揽国际创科人才来港发展，涵盖数据中心营运、网络安全和商业分析等领域。另外，人才服务办公室还举办了2025香港国际人才职业博览会第二季及NovaX国际创投嘉年华2025等实体招聘会，让创科人才和创业者与雇主和投资者对接，协助人才落户香港。

　　聚焦创科

　　推动创科产业发展、吸引世界各地的重点企业落户香港，是本届特区政府的施政重点。特区政府引进重点企业办公室自2022年底成立以来，累计引进84家重点企业，未来数年内将吸引投资约500亿港元，创造逾2万个就业机会。这些重点企业涉及先进制造与新能源科技、人工智能与数据科学、金融科技等领域。

　　刘凯旋表示，未来投资推广署的招商引资工作将聚焦四大产业，包括金融服务与金融科技、创新科技、供应链管理与物流、可持续发展与绿色经济。

　　为吸引更多科创企业和人才来港，特区政府还推出一系列新举措：设立100亿港元的“创科产业引导基金”，加强引导市场资金投资指定策略性新兴和未来产业；推出1.8亿港元的“创科加速器先导计划”，吸引海内外专业初创企业服务机构在港设立加速器基地；预留10亿港元成立香港人工智能研发院；预留1亿港元推出“制造及生产线‘升’级支援先导计划”……

　　陈茂波表示，重点企业为香港带来投资、就业机会和科技，支持香港成为国际创科中心，同时也带来能够改变生活方式和激发创新的产品和方案，这些都是香港所重视的。

　　“从大力支持基础研究到促进成果转化，从培育本地初创企业到吸引全球前沿科技企业落户，从加快北部都会区建设到加强与大湾区兄弟城市的创科协作十大正规配资平台，香港创科产业发展已经有了一张扎实的蓝图。我们会锁定目标不放松，一张蓝图绘到底。”陈茂波说。

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